Jugendpfleger/-in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Leitung des offenen Kinder- und Jugendtreffs im Gustav-Görsmann-Haus
• Unterstützung und Begleitung der ehrenamtlichen Mitarbeiter
• Förderung, Organisation, Koordination der Kinder- und Jugendgruppenarbeit; der offenen Jugendarbeit
• Förderung von jugendkulturellen und jugendpolitischen Angeboten
• Erarbeitung und Umsetzung von Angeboten für die Freizeitgestaltung
• Mentorat für den Freiwilligendienst
• Organisation des Ferienspaßes in Zusammenarbeit mit der Jugendpflege in St. Martinus
• Präventionsarbeit (Präventionsrat, Erzieherischer Kinder- und Jugendschutz, ...)
• Kinder- und Jugenderholung (Zeltlager und Freizeiten)
• Interessenvertretung für Jugendliche, Gremienarbeit, Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern in Kirche und Kommune
• Initiierung von Projekten
• Verwaltungstätigkeiten (Schriftverkehr, Finanzplanung, -verwaltung, Antragswesen, etc.)

Ihr Profil:

• Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Nach Möglichkeit Erfahrungen in der verantwortlichen Planung u. Leitung von Maßnahmen der außerschulischen Jugendbildung und Jugendarbeit
• Kommunikative, soziale und spirituelle Kompetenz zur Wegbegleitung junger Menschen
• Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Jugendlichen und mit hauptamtlichen Mitarbeiter/innen der Kirchengemeinde und der Kommune
• Fähigkeiten zu selbstständigen Arbeiten sowie in der Planung, Organisation und Koordination von Veranstaltungen und Aktionen
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch an Wochenenden und in den Abendstunden
• Identifikation mit den Zielen und Werten des katholischen Trägers
• Führerschein Klasse B.

Wir bieten:

• Einen vielseitigen, interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten Team
• Entwicklungsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten
• Ein Entgelt nach der Arbeitsvertragsordnung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im kirchlichen Dienst (AVO, Entgeltgruppe 9b).
• Das Arbeitsverhältnis ist vorerst befristet für eine Mutterschutz- und Elternzeit und perspektivisch unbefristet geplant.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.01.2026 an die Katholische Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt, zu Händen Pfarrer Hermann Hülsmann, Kirchstraße 3, 49170 Hagen a.T.W. Für Rückfragen stehen wir unter Tel. 05401-842580 zur Verfügung.
Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns!